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Dans la catégorie "management" :

Manager à l'heure des réseaux sociaux

Par Alexandre Pachulski , co-fondateur TalentSoft   lundi 01 octobre 2012 09:52   inShare28    Après la vie de tous les jours, les réseaux sociaux bouleversent nos habitudes de travail. Pourtant, les managers tentent encore de préserver un fonctionnement auquel les collaborateurs ne souscrivent plus.   SUR LE MÊME SUJET L'entreprise de demain, en mode betaQuels sont les enjeux de l'entreprise 2.0 ?...

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Management, et si on innovait... vraiment !

05/10/2012 | Marion Breuleux | Organisation | Lu 324 fois | 1 commentaire LE CERCLE. Alors que l’économie de la créativité semble déjà prendre le pas sur l’économie de la connaissance, les entreprises peuvent-elles vraiment se permettre de laisser perdurer un modèle de management 1.0 fondé sur le command & control ? Renouveler les règles ne suffit plus. Pour survivre dans un monde de changement permanent, nous n’avons d’autres choix que d’inn...

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Génération Z

    Management   Les générations se suivent et ne se ressemblent pas > Journal numérique Lucides mais idéalistes, en quête de liberté mais aussi de réassurance, solidaires mais sélectifs, plus à l’aise dans l’échange virtuel que dans le contact direct… La génération Z, ces natifs des années 1990, offre un portrait fait d’aspirations contradictoires et de valeurs paradoxales. Complexité avec laquelle les managers devront compo...

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Le temps du dirigeant, une ressource à optimiser

07/09/2012 | Louise-Marie Véron | Organisation | Tribune | Lu 310 fois | aucun commentaire   LE CERCLE. Une bonne gestion du temps est indispensable à l’efficacité du dirigeant. En effet, un dirigeant submergé et indisponible risque, sur la durée, de nuire à la performance de l'entreprise. Comment bien répartir son temps de travail quand on est dirigeant ? ÉCRIT PAR Louise-Marie Véron...

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Du management intergénérationnel à l'innovation managériale

›Management ›Chronique ›Francis Boyer Connexion auteur   Francis Boyer - publié le 03.09.2012, 10h13 L'AUTEUR Francis Boyer, consultant, Dynesens Francis Boyer, spécialiste en innovation managériale, est consultant, formateur, coach, conférencier et rédacteur de nom...suite ARTICLES PRÉCÉDENTS Comment détecter ses potentiels ? Développer s...

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Entreprise 2.0 : en route vers l’open business ?

07/09/2012 | Pierre Jacob | Organisation | Lu 327 fois | aucun commentaire   LE CERCLE. Culture d’entreprise, méthodes de management, tout autant que solutions IT et gestion des carrières doivent permettre de faciliter cette transformation inéluctable de l’entreprise et de son écosystème. ÉCRIT PAR Pierre Jacob Senior Consultant en Management et Systèmes d'...

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Cloud computing - Révolution de management et de leadership

                HIGH TECH & MÉDIAS   INTERNET 02/09/2012 | Otilia Ricard-Rusu | Internet | Lu 1558 fois | aucun commentaire   LE CERCLE. Le Cloud computing s’impose progressivement dans le paysage des Directions des Systèmes d’Information de nos entreprises qui, pour l’adopter et pour être en mesure de l’intégrer à leur struc...

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